KASSEGNE Mélanie
Résumé
Ergothérapeute de formation, titulaire d'un Master en Santé Publique, Mélanie KASSEGNE est consultante, formatrice et ingénieure pédagogique au CREAI Bretagne.
Experte du Modèle de Développement Humain – Processus de Production du Handicap (MDH-PPH), elle accompagne les acteurs du secteur social, médico-social, sanitaire et les territoires dans leurs projets de transformation et de développement de réponses plus inclusives.
Son approche conjugue expertise clinique, santé publique, ingénierie pédagogique et conduite du changement. Elle mobilise le MDH-PPH comme cadre de référence pour analyser les situations, soutenir les parcours de vie et accompagner les transformations des environnements, des organisations et des pratiques professionnelles.
Ses domaines d'intervention portent notamment sur :
- l'implémentation du MDH-PPH et les démarches de projet personnalisé ;
- la transformation de l'offre et les coopérations territoriales ;
- le développement de projets inclusifs et participatifs ;
- les troubles du neurodéveloppement et le dispositif START Bretagne ;
- la communication alternative et améliorée (CAA) ;
- la participation sociale, le pouvoir d'agir et l'autodétermination ;
- l'animation de démarches collaboratives et d'intelligence collective.
Elle intervient à différents niveaux d'action, du micro au macro, auprès des personnes, des équipes, des organisations et des territoires, avec une même finalité : favoriser la participation sociale et contribuer au développement d'environnements plus inclusifs pour les personnes concernées.
Compétences
Formations dispensées
- Devenir référent institutionnel du MDH-PPH
- MDH-PPH et projet personnalisé : donner du sens à l’accompagnement
- Communication alternative améliorée (CAA) : Piloter une stratégie d'implémentation dans son organisation
- L'autodétermination : qui est le capitaine ?
- Autodétermination : repères pour soutenir son déploiement
- La démarche de projet personnalisé et son articulation avec les nomenclatures SERAFIN PH à partir du MDH-PPH
- Etre élu.e au Conseil de la Vie Sociale (CVS)
- Animer des réunions cliniques avec le MDH-PPH : développer le raisonnement clinique systémique des équipes (responsables de service/coordinateurs d'unité)
- L'autodétermination : qui est le capitaine ?*
- Communication alternative améliorée (CAA) : Piloter une stratégie d'implémentation dans son organisation*
- Etre élu.e au Conseil de la Vie Sociale (CVS)
- APP / Co-développement : comportements-problèmes et analyse multidimensionnelle - Une lecture des situations à partir du MDH-PPH