F34 - Mettre en place un Comité de pilotage de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail

Dernière mise à jour : 03/11/2022

Le lien entre qualité de vie des personnes concernées et qualité de vie et des conditions de travail des
professionnels qui les accompagnent n’est plus à faire.

Description

Les fondamentaux d'une démarche QVTC
La construction et le périmètre du COPIL QVTC.
La définition des missions et modalités de mise en oeuvre et suivi de la démarche QVTC
La diffusion de la démarche au-delà du COPIL

Objectifs de la formation

Connaître les fondamentaux d'une démarche QVTC
S'approprier les étapes de mise en oeuvre de la démarche au travers d'une instance de pilotage
Structurer la gouvernance et l'organisation d'un comité de pilotage

Public visé

Tout professionnel souhaitant intégrer un comité de pilotage QVTC : Directeurs d'établissements, Directeurs adjoints, Représentants du Personnel

Prérequis

Avoir assister à la formation "S'engager dans une démarche QVTC"
Être engagé dans la mise en oeuvre d'une démarche QVTC

Modalités pédagogiques

Apports théoriques et pratiques

Moyens et supports pédagogiques

Supports PPT,
Documentation technique
Bibliographie de référence

Modalités d'évaluation et de suivi

Questionnaire d'entrée en formation (attentes)
Questionnaire à chaud (acquis et satisfaction)
Questionnaire à froid entre 3 et 6 mois (impact sur vos pratiques)

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